平和法院召开聘用制书记员工作会议

为全力推动聘用制队伍科学化、规范化、持续化发展，充分发挥书记员在审判工作中职能作用，进一步增强书记员责任担当和履职能力，更好推动审判执行工作，7月5日，平和法院召开聘用制书记员工作会议。会议传达学习了聘用制书记员管理的相关文件。

会议强调，聘用制书记员是法院审判工作的重要辅助力量，在审判执行中发挥着基础性作用，并就如何进一步规划职业、提高能力、履职担当等提出要求。

要提高认识，积极担当作为。要自觉树立法院主人翁意识，充分认识到自身工作的重要性，牢记书记员工作职责，端正思想认识，增强工作责任心，坚决服从工作安排，认真完成经手的每一项工作。

要坚持学习，夯实业务基础。要树立终身学习的理念，既重视政治理论学习，也要加强业务技能训练，要潜心学习审判技能，练就娴熟的业务技能，加强法律知识学习，培养综合处理能力，全面提升自身综合素质，为审判工作做好服务工作。

要明确目标，激发不懈努力。要树立危机意识、明确奋斗目标、保持奋斗姿态，树立“工作就是平台，任务就是机会”的积极态度，争取在更高层次、更大舞台上实现自身价值。要珍惜岗位，认真做好部门负责人、员额法官的配合工作，充分发挥主观能动性，不断探索本职工作的好经验、好做法，努力提升自己业务技能水平。

要严格自律，锤炼优良作风。要遵守法律法规、严守规章制度、严守工作纪律，守好自己的职业操守和道德底线，树立集体荣誉感，切实维护好、塑造好法院聘用制书记员的自身形象。要对照岗位职责要求，实行平时考核与年度考核相结合，与公务员考核同步开展，并将绩效考核作为评先评优、等级晋升的重要依据，在聘用制书记员队伍中形成“比学赶超”的浓厚氛围。（庄小容 文/图）