来泰十年 他们把“务工路”走成了“安家路”

汪淮在工作岗位上

中秋前夕，位于长泰经济开发区的福建新峰科技股份有限公司生产车间里一派繁忙。来自宁夏银川的资深数控技术员汪淮正在专注地调试着机台参数。在品质管理岗位上，他的妻子李淑霞正在统筹巡检人员的安排、跟踪处理现场品质异常。来泰十年，这对夫妻用奋斗把一条漂泊异乡的“外出务工路”，走成了扎根长泰的“安家立业路”。

李淑霞（右）在工作岗位上

故事的开端，是闽宁劳务协作架起的就业桥梁。2006年，福建企业在宁夏开展定向招工，刚走出校门的汪淮与李淑霞告别了家乡，坐上了南下的列车。

“老家就业机会不多，薪资水平也有限，听说福建这边企业发展快、机会多，就想着出来闯一闯。”李淑霞坦言。最初他们在莆田的企业务工，两年后辗转来到漳州，2009年正式入职新峰科技，这一干就是十七年。2016年公司整体搬迁至长泰经济开发区，夫妻俩的人生轨迹也随之深深植入这片热土。

“最开始都是一线普工，但只要肯学肯干，公司就给你成长的平台。”谈及十七年的职场路，汪淮感触良多。依托企业完善的“师带徒”机制，以及与人社部门联动开展的常态化技能提升培训，夫妻俩一路稳扎稳打，走上了中层管理岗位。公平的晋升通道、稳定的薪资福利，让远道而来的劳动者一点点扎下根来。

真正让他们下定决心“留下来”的，是长泰这座城市的诚意与温度。公司搬迁至长泰之初，周边还以厂房为主，生活配套不算完善。可短短几年间，路网纵横延伸，优质教育医疗资源不断扩容，沿街商铺接连兴起，小吃街、商圈、口袋公园错落分布。于是，“安家”成了水到渠成的选择。夫妻俩果断在兴泰社区买下商品房，把家安在了离厂区仅数分钟车程的地方，真正实现了“安居乐业”，闲暇时，夫妻俩会带着孩子逛公园、游周边景点，真切感受这座城市的烟火气。

“路宽了，楼多了，人气旺了，我们的日子越过越有奔头。”李淑霞笑着说，语气里满是获得感与归属感。

子女教育，是外来务工者最深的牵挂，也是长泰区给出的最实“定心丸”。夫妻俩的两个孩子从小就在本地就学，如今小儿子正在兴泰中心小学读六年级，学校免费为外来务工人员子女提供课后延时服务，放学时间与夫妻俩下班时间错峰衔接，切实解决了双职工家庭“接送难”的后顾之忧，让他们能够安心投入工作。

中秋临近，新峰科技的厂区里处处洋溢着节日的喜庆氛围。羽毛球、乒乓球、博饼等趣味活动轮番上演，月饼陆续发放，连续半个月的节庆活动，让偌大的厂区暖意融融。

“虽然离老家两千多公里，但在这里有工作、有家、有朋友，一样过得热热闹闹。”夫妻俩表示，岁月流转，异乡早已成了故乡。

从劳务输出到稳定就业，从岗位成长到安家落户，汪淮、李淑霞夫妇的经历，正是闽宁协作浪潮里最鲜活、最温暖的注脚。据长泰区劳动就业中心主任李淑萍介绍，近年来，长泰区持续深化闽宁劳务协作，配套并落实闽宁劳务协作奖补，推行务工人员“点对点、一站式”包车接送服务。自与宁夏劳务协作对接以来，双方多次开展互动交流，搭建起劳务精准对接的就业“快车道”，让宁夏劳动者“来得了、留得下、过得好”。

山海相望，携手同行。一批又一批宁夏劳动者跨越山海而来，用汗水浇灌幸福生活，也为长泰的产业发展注入了源源不断的活力。

他乡终成故乡，奋斗不负韶华，闽宁协作的暖心故事，仍在长泰这片热土持续上演。（郑晓梅 文/图）